Уважаемые коллеги, нужна ваша квалифицированная помощь
Веду кровопролитную войну с теперь уже бывшим работодателем, который слил меня по статье задним числом за то, что осмелилась потребовать у него выплаты задолженности по зарплате. Подала иск, теперь доказываю моральный вред, поскольку с горбатой статьей в трудовой мало шансов устроиться на работу, особенно по моей профессии. Подскажите, пожалуйста, как выглядит официальный отказ в трудоустройстве, поскольку мои знакомые владельцы фирм готовы написать мне их, но не знают, как они выглядят. Заранее благодарю.
Да, я из РФ. Я писала от руки, он на 4-х листах, если сниму на телефон, то все равно невозможно будет разобрать, я к нему еще 16 документов приложила (билеты, чеки, квитанции с почты об отправке, опись вложения). А теперь вот еще назад письмо вернулось, которое они не стали с почты забирать, там 3 заявления - требование выплаты задолженности, заявление на отпуск с последующим увольнением и требование выдачи всех документов, касающихся моей работы там. Вскрывать его не стала - так в суд отнесу (вместе с копией коллективного обращения в прокуратуру).
Да. Пошерстила интернет, посмотрела, как пишут и написала. Он меня в такое положение поставил, что я не в состоянии услуги юристов оплачивать, ну в трудовой инспекции еще чуть-чуть подсказали, как писать.
все равно, ищите юриста, в процессе Вы сами не справитесь, нужны профессиональные знания, тем более там есть нюансы, исходя из того, что Вы написали, если на второй стороне будет юрист, она Вас разобьет, не если у него не опилки в голове, понятно +) А сторона, проигравшая процесс, возмещает расходы на юр. помощь. Попробуйте договориться с каким-нибудь юристом на оплату услуг по факту исполнения или вынесения суд. решения.
Ну для этого я и собрала банду, чтобы написать коллективное обращение в прокуратуру. Они же законы нарушают на каждом шагу, в ОБЭП уже сходила, но они боятся связываться из-за того, что головная фирма у нас, а объект в другом городе, хотя, я уже придумала способ, как заствить их работать, если это у прокуратуры не получится.
по поводу прокуратуры - это не их компетенция пока что, равно как и ОБЭП. Это спор гражданско-правового характера. Истец и ответчик. Они за Вас не пойдут представлять в суде, это задача истца. При выявлении состава преступления в действиях работодателя, предположим, прокуратура может возбудить его, однако к Вашему персональному судебному спору это отношения не имеет. Вы сами должны доказывать моральный и имущественный ущерб, а не Прокуратура, поэтому не надо собирать банду, это Вам ничего не даст, могут наказать работодателя только, а для защиты Ваших интересов ищите представителя или адвоката
Да ну прям. Муж именно в прокуратуру обращался и именно прокурор его интересы в суде представлял, много тогда нарушений выявили, но туда, куда их прямо носом тыкали, рыть не стали, хотя, это дело времени.
В рамках гражданского. В ходе проверки не стали возбуждать УД, так как он предоставил справку, что трудовую деятельность не вел. Но мы можем доказать, что вел, я сама работала на том объекте, знаю всех, кто там работал, сохранились копии табелей, ну и договор субподряда там имел место, просто о нем умалчивают.
тогда почему Вас предоставлял прокурор???? Непонятно. В большинстве стран он представляет интересы в гражд. процессе только обездоленных, несчастны, инвалидов ну и т.п., Вы поняли, наиболее социально уязвимых категорий населения. Ща ради интереса почитаю Закон о Прокуратуре РФ
Ну вот, статья 27 Закона, пункт 4 4. В случае нарушения прав и свобод человека и гражданина, защищаемых в порядке гражданского судопроизводства, когда пострадавший по состоянию здоровья, возрасту или иным причинам не может лично отстаивать в суде или арбитражном суде свои права и свободы или когда нарушены права и свободы значительного числа граждан либо в силу иных обстоятельств нарушение приобрело особое общественное значение, прокурор предъявляет и поддерживает в суде или арбитражном суде иск в интересах пострадавших.
Запишитесь на прием к главному прокурору субъекта федерации. Очереди не бывает. Все, кто сидят в прокуратуре на должностях, непосредственно работающих с заявителями, в первую очередь размышляют о том, как сделать так, чтобы не возбуждать производства по заявлению. Определитесь, вы хотите сделать каку бывшему работодателю или все-таки добиться желаемого. Возможно вопрос с прокуратурой отпадет.
Вставлю свои пять копеек) Поищите юриста и пообещайте ему больший процент, чем обычно оплачивают. И в исковом заявлении указывайте о факте запугивания, о том, что они такие нехорошие... И свидетелей ведите - чтобы кто-то мог доказать, что это все было.
))) Спасибо за участие, скинуть пока не могу. А предмет спора намного обширней, чем можно было написать в иске сухим текстом, он же мне еще "братков" домой присылал, когда муж натравил на них прокуратуру. Но это недоказуемо (((
Вы как-то по-дилетантски подходите к вопросу. Думаю, что иск вы не подавали. Из ваших постов ровным счетом ничего не ясно. Никто вам ничего объяснить не сможет, пока вы четко не сформулируете все.
Ни в коем случае не хотел вас обидеть. Универсальность не означает конкретность. Каждый случай нужно рассматривать применимо к конкретным обстоятельствам. Так ведь, коллега?
Та я нормально воспринял реплику, безусловно, что где-то есть небольшие различия. Каждый случай действительно нужно рассматривать индивидуально и поменьше покупать издания типа "Как всегда выигрывать в суде" и "Все договоры на одном диске" (бугага), но в данном случае попросили указать как выглядит отказ от трудоустройства - он точно подойдет везде в такой форме + процедура доказывания прогула также одинакова, она больше вытекает из логики, чем из норм. актов. Все остальное - не знаю, надо смотреть на основании имеющихся документов.
Публикация комментариев и создание новых тем на форуме Адвего для текущего аккаунта ограничено. Подробная информация и связь с администрацией: https://advego.com/v2/support/ban/forum/1186